El servicio de orientación laboral de Lalín atendió a un millar de personas este año
LALÍN
Servicios, industria y construcción, los que más empleo generan
07 dic 2025 . Actualizado a las 05:00 h.El servicio de Orientación Laboral del Concello de Lalín se reafirma como un instrumento fundamental para la inserción laboral y el desarrollo profesioal. La concejala de Empleo, Beatriz Canda, subraya que en los últimos once meses «foron atendidas 970 persoas ás que se lles aplicaron procedementos rigorosos de avaliación de empregabilidade, identificación de competencias profesionais, análise de obxectivos e deseño de itinerarios individualizados que permiten trazar estratexias realistas e efectivas de acceso ao emprego».
En este sentido, destacó que el servicio desarrolla numerosas actuaciones para reforzar las capacidades de las personas en búsqueda activa de empleo, entre las que destacan la elaboración de currículos, el asesoramiento técnico para procesos de selección, la preparación de entrevistas o el fortalecimiento de las habilidades comunicativas y de la autoconfianza.
Canda hace hincapié en que estas acciones se complementa con «programas formativos e actividades de orientación adaptadas ás necesidades de cada usuario e á demanda actual do mercado laboral», lo que «favorece a adquisición de competencias clave, promovendo a mellora continua das persoas participantes».
A este respecto, el servicio desempeña un papel estratégico en la «optimización entre a oferta e demanda de perfís profesionais, contribuíndo activamente a crear sinerxías co tecido empresarial local e a impulsar un modelo de desenvolvemento económico sostible e inclusivo», asegura.
Sectores al alza
La edila lalinense asegura que «hai sinais evidentes de dinamismo e novas oportunidades», percibiéndose con «especial forza» en sectores como el servicios, industrial y de la construcción.
En el primer caso, mantiene un peso elevado tanto en la demanda como en la contratación, «ofrecendo oportunidades reais de inserción laboral». La industria y la construcción, según expone el Concello, aparecen como opciones interesantes para perfiles concretos, aunque con menor peso relativo. «Isto subliña a importancia de recursos de apoio, orientación e formación adaptados ás necesidades do mercado local», como los que los que ofrece este servicio municipal.
Finalmente, desde noviembre del 2021 la entidad impulsa una estrategia de comunicación digital orientada a facilitar el acceso a las ofertas de empleo, realizándose a través de un perfil específico de Facebook. En lo que va de año se publicaron 48 boletines con un total de 1.107 ofertas de empleo.