La crisis económica se ha cebado en mayor medida con el sector del ladrillo. El desempleo en la construcción ha subido de forma considerable en los últimos meses, al paralizarse promociones urbanísticas y edificios o, cuando menos, a ralentizarse su ejecución. Por ello el Concello de Lalín centrará la captación de participantes en la tercera edición de su plan experimental Insértate en este colectivo, además de un clásico, como es el paro femenino.
El gobierno lalinense acaba de confirmar la continuidad de este programa, que contará con 75 participantes y se prolongará hasta el día 31 de marzo. Entre las novedades de esta edición destaca el desarrollo de actividades formativas a la carta para atender las posibles demandas específicas de las empresas donde emplear a los asistentes.
El programa Insértate contará con una inversión de 120.000 euros con el objetivo de desarrollar actuaciones dirigidas a mejorar las condiciones para facilitar la inserción laboral de los participantes. Los coordinadores del plan diseñan de forma conjunta con cada trabajador un «itinerario personalizado» de acceso al mercado laboral. Para ello habrá servicios individualizados de orientación profesional y laboral, así como acciones de formación personalizadas, prácticas en empresas, asesoramiento para posibles emprendedores e intermediación laboral.
Insértate tendrá una duración de más de 800 horas de formación específica. Entre las materias a impartir destacan las de operador de retroexcavadora, mantenimiento y reparación de edificios, soldadura, gestión de almacenes o ayudante de cocina. En esta tercera edición se estrenarán acciones formativas a la carta en función de convenios de colaboración con las empresa, para así aportar personal cualificado en función de la demanda detectada en el mercado.
Formación paralela
El plan experimental también incluye 185 horas de actividades de preparación paralela en cuestiones vinculadas a las nuevas tecnologías de la información y la comunicación aplicadas a los puestos de trabajo, así como la prevención de riesgos laborales y el autoempleo. Este proyecto de inserción laboral también incluye prácticas en empresas para los alumnos participantes con el fin de completar la cualificación de los participantes, que podrán ver en situación real el trabajo para el que recibieron formación. Su realización se llevará a cabo a través de convenios de colaboración con las empresas de Deza y tendrán una duración mínima de 80 horas.
Y se incidirá además en la intermediación laboral, para promocionar los perfiles profesionales de los participaciones delante de los posibles empleadores, adaptando esos perfiles a la demanda existente desde las empresas dezanas.