Destacan que la respuesta está superando las expectativas
11 nov 2025 . Actualizado a las 05:05 h.La empresa de gestión de equipos que trabaja para Cobre San Rafael, promotora del proyecto de reactivación de la vieja mina de Touro-O Pino, realizó más de 220 entrevistas de trabajo, dentro la campaña de selección de personal puesta en marcha por la compañía para la futura explotación minera. La respuesta «está a superar as expectativas», señala Alba Gil, desde la firma encargada de realizar la selección, que, tras centrarse inicialmente en los perfiles vinculados con el movimiento de tierras, se enfoca ahora en la búsqueda de electricistas, mecánicos industriales, caldereros y soldadores. «Observamos como os perfís locais se adaptan e reorientan as súas competencias, permitíndonos cubrir as vacantes necesarias, e optimizar a colocación de profesionais en postos axustados á súa experiencia e motivación», apunta.