A cosmética na prevención de riscos laborais


A covid-19 obrigou a empresas e organizacións de todo o mundo a tomar parte no experimento social máis importante sobre o futuro do traballo. A contorna que deixa ao seu paso é moi complexa e pouco ten de parecido co día a día de comezos do mes de marzo. O decreto polo que se declarou o estado de alarma e as medidas de confinamento e de distanciamento social cambiaron radicalmente a forma en que traballamos e nos relacionamos. Mais non se trata só de traballar desde unha localización diferente, no mellor dos casos, loitando por facer o traballo en remoto mentres se comparte habitación con nenos, parellas ou mascotas, senón que representa unha forma totalmente nova de pensar e operar, alterando sen precedentes a natureza propia da actividade laboral e as condicións en que a realizamos. Este novo escenario trae consigo demandas ata o momento impensables como o medo ao contaxio ou a incerteza sobre o futuro que se estenden tan rapidamente como a enfermidade mesma. Pero tamén engade aos novos riscos hixiénicos a intensificación doutros problemas cognitivos e psicolóxicos derivados do confinamento que, sen dúbida, deixarán unha pegada duradeira na forma en que as persoas vivimos e traballamos.

Hoxe, na data na que a Organización Internacional do Traballo conmemora o Día Internacional da Seguridade e Saúde no Traballo, desde os balcóns nos que nos vemos confinados polo coronavirus hai realidades que xa non se poden maquillar. Precisamente, diante do espello, a imaxe que nos devolve é un reflexo ingrato de anos sen cambios, case estáticos no que se refire ao desenvolvemento eficaz da seguridade e á saúde no traballo, nun modelo debilitado polas inercias de orixe e polos recortes posteriores á crise. As organizacións e as persoas que as lideran precisan un novo plan de xogo, unha cultura creada ao redor da Prevención, con maíusculas. Necesítanse políticas públicas renovadas, para que a saúde e a seguridade das persoas traballadoras sexan o verdadeiro eixo sobre o que pivote todo o sistema. Isto é, precisamos un cambio social en toda regra mentres tratamos de aplanar a curva do coronavirus. Confiemos en que sirva para percatarnos da importancia de coidar da saúde, tamén da psicolóxica, das persoas traballadoras, e na recuperación socioeconómica que nos queda por diante.

Por Carlos Montes Presidente da Sección de Psicoloxía do Traballo e das Organizacións. Colexio Oficial de Psicoloxía de Galicia

Conoce toda nuestra oferta de newsletters

Hemos creado para ti una selección de contenidos para que los recibas cómodamente en tu correo electrónico. Descubre nuestro nuevo servicio.

Votación
7 votos
Comentarios

A cosmética na prevención de riscos laborais