El comité de empresa de Megasa acordó con la dirección de la siderúrgica naronesa prorrogar un año más la aplicación del expediente de regulación temporal de empleo que aprobó en marzo del pasado año. Megasa ha solicitado a la Xunta la luz verde para aplicar esta medida, que afectará a la práctica totalidad de la plantilla, en concreto a l70 de sus 197 trabajadores.
Al igual que sucedió en el 2010, la compañía argumenta causas productivas y organizativas, ya que, debido a su actividad, la fabricación de varilla de acero para la construcción, está afectada por la crisis del sector del ladrillo.
Si recibe el visto bueno de la Consellería de Traballo, el ajuste afectará como máximo a cada operario por un período de 90 días en el año. La empresa pagará un complemento para que los trabajadores perciban hasta el 92% de su salario aún cuando tengan sus contratos suspendidos. También como ha venido sucediendo durante estos últimos 11 meses, se mantendrá la comisión de seguimiento que servirá para evaluar mensualmente la necesidad de mantener o no en vigor la medida.
De hecho, este año la aplicación del ERE no llegó ni siquiera al 50% del período en el que estaba previsto, ya que fue rebajando paulatinamente el volumen de acero acumulado en sus instalaciones, dándole salida en los mercados.
En estos momentos, según aseguró Vicente Rivas, portavoz del comité, aún están almacenadas unas 80.000 toneladas de producto.
Valoración
«La plantilla asume la situación porque es consciente de que la empresa plantea de nuevo el ERE porque se toma esta medida como un último recurso, no como una herramienta de forma caprichosa», explicó Vicente Rivas.