Coruña Empleo formará a más de cien coruñeses en paro

La Voz V.O. | A CORUÑA

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El Ayuntamiento pondrá en marcha el programa a partir de enero Asuntos Sociales afirma que el objetivo de estos cursos es «crear puestos de calidad»

30 nov 2005 . Actualizado a las 06:00 h.

?n total de ciento treinta y cinco desempleados de la ciudad serán los beneficiarios de las acciones que desarrollará el programa Coruña Empleo Activo II, presentado ayer por la concejala se Servicio Sociales, Aurora Moinelo. La edila aseguró que el plan, que entra en su segunda fase, cuenta con la subvención del Ministerio de Administraciones Públicas con un presupuesto total de 826216,50 euros, siendo la aportación municipal de 258.664 euros, y la de FSE, de 603.551 euros, se desarrollarán durante un período de meses. La responsable de Servicios Sociales explicó que el objetivo general del proyecto, que surge como una respuesta a las demandas de mercado laboral, es «crear empleo de calidad a través de una formación a la carta», y que su finalidad es la de trata de insertar laboralmente a personas que tiene dificultad de encontrar trabajo. Acciones formativas Las acciones formativas, con 15 alumnos por clase, incluirán este año un curso de 400 a 500 horas de duración, dos novedades importantes. Se trata del taller básico de la gobernantía para centros residenciales de mayores y discapacitados, y en el área del medio ambiente, de una modalidad formativa sobre técnicas de energía renovable con la dotación del carné de de instalador de sistema de energía solar y térmica. Las demás acciones comprenden cursos sociosanitarios, de servicios, de autoempleo y acciones complementarias como jornadas informativas y de difusión. Moinelo aseguró que los candidatos a estos cursos, que serán preferiblemente mujeres y personas en riesgo de exclusión social «no perderán el subsidio que cobran del INEM». Añadió que recibirán, una beca del 50% del salario mínimo interprofesional, unos 256,7 euros mensuales. Éxito del año anterior Aurora Moinelo precisó que la primera fase de este plan se ejecutó en el período comprendido entre abril del 2004 y octubre del 2005, en la que participaron 105 personas parados, de los 84 han sido incorporados al mercado laboral, lo que, según ella es «todo un éxito». Lo cual representa un porcentaje de 80%.