Discrepancias en la UDC ante un posible cambio en el acceso del personal docente e investigador
A CORUÑA
La falta de consenso hizo retirar la modificación del orden del día de la última sesión del Consello de Goberno
08 may 2025 . Actualizado a las 12:35 h.La falta de consenso en la Universidade da Coruña (UDC) ante la propuesta de modificación de la normativa de prelación para el desarrollo de las ofertas de empleo público (OEP) del personal docente e investigador hizo que esa propuesta no fuese finalmente abordada en el orden el día del Consello de Goberno, celebrado este lunes. La medida propone establecer la antigüedad como criterio casi exclusivo para ordenar la prelación en estas convocatorias frente al de excelencia.
Desde la UDC señalan que ese cambio había sido discutido previamente para buscar un consenso con los sindicatos y demás agentes de la institución académica, como se hace habitualmente a la hora de afrontar cualquier modificación, explican. Sin embargo, antes de la celebración del Consello, al enviarse la documentación de los temas a tratar en el mismo, fueron diferentes las voces contrarias a esa propuesta. Por ello, el asunto fue retirado previamente a la celebración de la sesión, que inicialmente estaba prevista para el lunes 28, pero tuvo que ser suspendida por el apagón general que afectó a todo el país esa jornada.
«Hubo mucha polémica, ya que se pretendía premiar entre otros a personas que tienen menos rendimiento científico frente a jóvenes investigadores con currículos excelentes, que entendemos que constituyen el talento de los científicos que la universidad debe retener», señala Ricardo García Mira, representante de profesorado en el Consello de Goberno de la UDC, que añade que «la mayoría de los investigadores y sindicatos expresaron abiertamente su oposición a ese cambio».
De acuerdo con García Mira «no hay razón» para cambiar la normativa actual para el desarrollo de las ofertas de empleo público del personal docente e investigador. «Esa norma ha funcionado durante décadas y ha permitido, por ejemplo, el desarrollo de los centros de investigación de la UDC, como el Citic o el Citeec, que ahora son complejos de referencia en el sistema gallego en I+D». Por ello, muestra su preocupación ante la iniciativa. «La propuesta es la de un cambio cultural, cambiar el esfuerzo por méritos particulares obtenidos a lo largo de los años», dice.
La retirada del asunto del orden del día de la sesión del lunes no implica que el tema quede en el olvido. De hecho, hoy habrá una reunión del equipo de gobierno con otros agentes para abordar este punto. Desde la UDC indican que el objetivo es lograr un consenso y que la iniciativa pueda ser tratada en la próxima sesión del Consello de Goberno.