El Juzgado de lo Social número 2 de Lugo acaba de declarar nula la tabla salarial de Urbaser correspondiente al 2009 y que fue publicada por el Boletín Oficial da Provincia el 16 de abril de ese año. La sentencia es favorable a la denuncia que habían presentado CIG y CC.OO. -tienen el 33% de representación en el comité de empresa de la firma- con la intención de impugnar la citada tabla salarial, argumentando que no en ella no se había aplicado «o incremento pactado no convenio colectivo», y que contemplaba el IPC previsto con cláusula al IPC real más un 0,5%. «Só incrementaron os salarios para ese ano no 0,5%», destacaron ayer ambos sindicatos en una nota de prensa.
Otra sentencia favorable
Las centrales denunciantes señalaron que la misma sala ya había dictado otra sentencia en la que se reconoció el derecho de los trabajadores de Urbaser a percibir los salarios del año 2008 con un incremento del 2%. «Tal e como establecía o convenio colectivo, e declarou indebido o desconto feito pola empresa do 0,6% (a diferencia entre o IPC previsto, 2%, menos o IPC real, 1,4%).
CIG y CC.OO. valoraron «moi positivamente» los dos fallos y criticaron la postura de UGT, que «cun 67% de representación no comité, asinou coa empresa rebaixar os salarios para o ano 2008 no 0,6%».