Una empresa que se negó a reducir la jornada a una empleada cuando dio a luz a su segundo hijo tendrá que indemnizarla con 4.000 euros
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Un juzgado de Santiago considera que tomaron represalias contra la trabajadora por sus ausencias derivadas de la maternidad
25 feb 2025 . Actualizado a las 21:36 h.El Juzgado de lo Social número 3 de Santiago ha condenado a una empresa del partido judicial compostelano que se negó a reducir al 50 % la jornada laboral (y el sueldo) de una trabajadora
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