Salarios y condiciones laborales de los pescadores, al fin siempre por escrito

Estos son los detalles que deben incluir los contratos, los derechos de los tripulantes y las obligaciones de los armadores de barcos españoles

Cuando entre en vigor, todos los tripulantes sabrán por contrato cuáles serán sus cometidos a bordo
Cuando entre en vigor, todos los tripulantes sabrán por contrato cuáles serán sus cometidos a bordo

redacción / la voz

Se va a acabar lo de trabajar en pesqueros de bandera española o registrados bajo jurisdicción nacional sin que en todos los casos queden claras y escritas las condiciones salariales y laborales de los tripulantes, sus derechos y las obligaciones de los armadores. El Consejo de Ministros aprobó este martes la trasposición de una norma del 2016, la aplicación en la Unión Europea (UE) del Convenio 188 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Entre otras novedades, establece la obligatoriedad de «formalizar siempre por escrito» los contratos de trabajo, lo que, por llamativo que resulte, todavía puede hacerse verbalmente.

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