El Sepla «se compromete a acordar las medidas necesarias para conseguir, en el horizonte del 2017, la viabilidad y la sostenibilidad de la empresa»
02 ene 2013 . Actualizado a las 21:48 h.El sindicato de pilotos Sepla ha firmado este miércoles con Iberia un acuerdo marco para la negociación sobre el futuro de la aerolínea, con prácticamente el mismo texto que suscribieron el resto de sindicatos el pasado 17 de diciembre.
En el texto del acuerdo, al que ha tenido acceso Efe, el Sepla «se compromete a acordar las medidas necesarias para conseguir, en el horizonte del 2017, la viabilidad y la sostenibilidad de la empresa», como ya hicieron el resto de sindicatos.
El acuerdo se ha alcanzado tras menos de tres horas de reunión, a pesar de que se habían previsto tres días para la negociación.
El texto del preacuerdo se determinó el pasado 17 de diciembre en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) entre representantes de la dirección y de CCOO, UGT, USO, Sticpla, Asetma y CTA Vuelo.
En él, se establecía que las partes se sentarían a negociar el futuro de la aerolínea sin amenazas de huelgas y con el compromiso de utilizar el ERE en vigor como «instrumento prioritario» para solventar «el posible excedente laboral», que no cuantifican.