Bancos y cajas dejan en suspenso unas 500 prejubilaciones en Galicia

M.ª Carmen González Castro
M.ª C. González REDACCIÓN

ECONOMÍA

Caixa Galicia, BBVA y SCH concentraban el grueso de estas medidas en la comunidad El Banco de España anunció el lunes que no pueden financiarse con reservas

15 dic 2004 . Actualizado a las 06:00 h.

Las entidades financieras españolas se encontraron el lunes con el jarro de agua fría que supone la decisión del Banco de España de no autorizar que lleven a cabo más prejubilaciones con cargo a las reservas. Estaba previsto que esta medida -que obliga a que los retiros adelantados de trabajadores se financien a cargo de los resultados- entrase en vigor a principios del 2005, por lo que muchos bancos y cajas habían decidido acelerar las prejubilaciones en los últimos meses del año. Tanto que, en España podrían extenderse a más de 5.000 trabajadores, mientras que en Galicia la cifra de afectados que barajan los sindicatos suma casi 500. La mayoría de ellas quedan ahora en suspenso. Caixa Galicia, BBVA y SCH eran los que concentraban el grueso de los recortes. Los representantes de los trabajadores explicaron que las prejubilaciones que otras grandes entidades, como La Caixa o Cajamadrid, están acometiendo en su red, apenas iban a tener impacto en Galicia, puesto que su presencia en la comunidad es relativamente reciente y, en consecuencia, su plantilla cuenta con trabajadores más jóvenes. El cambio en la forma de contabilizar las prejubilaciones responde a la entrada en vigor en el 2005 de las Normas Internacionales de Contabilidad (NIC) y su adaptación al sector financiero. La decisión del Banco de España de adelantar unas semanas la prohibición de cargar las prejubilaciones contra reservas ha cogido a bancos y cajas por sorpresa. No sólo porque esperaban ultimar sus ajustes de personal en la recta final del ejercicio sino porque, en muchos casos, incluso ya habían cerrado acuerdos con los trabajadores. Ahora, si mantienen estos pactos, habrán de financiarlos contra la cuenta de resultados, lo que puede pasar factura al beneficio final. Sorpresa sindical La decisión también ha cogido por sorpresa a los sindicatos, que recuerdan que «las prejubilaciones en banca no se hacen a cargo de la Seguridad Social y además son voluntarias y pactadas», explica Francisco Vaquero, de la Federación de Banca de Comisiones Obreras. Tras el cambio, falta ver qué decisión van a tomar finalmente las entidades. El primero en pronunciarse ha sido el Santander Central Hispano (SCH), que ya anunció que llevará a cabo unas 1.200 prejubilaciones con cargo a las plusvalías que la entidad logró con la venta de sus participaciones en Vodafone, en el Royal Bank y el Shinsei Bank. Según los cálculos que manejan los sindicatos, en Galicia el número de trabajadores afectados podría rondar el centenar. Cambio de planes En el caso de las instituciones gallegas, Caixa Galicia había acordado acometer un plan de prejubilaciones siempre que el Banco de España autorizase que su coste se cargase a reservas. Ahora, ese acuerdo pierde su validez, una vez conocida la decisión de la autoridad monetaria, y la caja aún no ha decidido qué hará en el futuro, Antes de conocerse este cambio de planes, los sindicatos habían estimado en casi 300 el número de personas afectadas, la mayoría de ellas en Galicia. Los trabajadores a los que estaba previsto ofrecerles el retiro, siempre con carácter voluntario, eran aquellos de más de 55 años, según explicó Clodomiro Montero, secretario nacional de Banca de la CIG. En cuanto al BBVA, fuentes de la entidad explicaron que todavía no se ha decidido si las prejubilaciones previstas se llevan a cabo o se anulan. En principio, la incidencia del plan iba a ser menor en Galicia que las de Caixa Galicia o el SCH puesto que, si bien en el conjunto del país el número de afectados podía ascender hasta unos 1.400, en Galicia apenas se extendería a una treintena de empleados, según explicó Emilio Feal, de CC.OO.